犍为县教育局关于答复县第十七届人民代表大会第62号建议的函

尊敬的胡泉代表：

您提出的“关于多渠道引进高中教师”的建议已收悉，现将办理情况答复如下：

近年来，因我县高中教师退休、辞聘等人数较多，部分学科教师补充相对比较困难，且近两年教师公招计划未获市上批准，导致高中教师短缺的现状。面对高中教师短缺的实际情况，在县委、县政府的关心重视下，在县委组织部、县委编委办、县人社局、县财政局等部门的大力支持下，我县创新工作方法，多渠道引进教师，狠抓教师队伍建设，提高教师综合素质。

一、优化师资补充渠道

一是面向社会考试招聘新教师。按照“出二进一”原则，每年面向社会公开考试招聘新教师，及时补充教师新生力量。2018－2020年，全县高中学校考试招聘新教师42名。

二是考核引进研究生学历教师。根据《中共犍为县委关于实施“金犍菁英”工程的意见》《犍为县引进优秀人才考核管理办法》，2018－2020年，全县高中学校考核引进研究生学历教师8名。2021年上半年已考核引进研究生学历教师1名，下半年拟考核引进研究生学历教师31名。

三是面向县外考调优秀教师。2018－2020年，结合县域高中学校师资紧缺情况，面向县外考调优秀高中教师6名。今年，拟面向县外考调教师69名，其中高中教师22名。

四是面向县内考调优秀教师。今年，拟面向县内考调25名义教教师到高中任教。

五是争取“西部计划”支教教师。大学生志愿服务西部计划（简称西部计划）是由共青团中央、教育部、财政部、人力资源社会保障部共同组织实施的一项重大人才工程。为缓解部分高中学科教师紧缺现状，今年，我县已申报高中学科教师计划5名。

二、推进教师支教工作

根据《四川省教育厅四川省财政厅四川省人力资源社会保障厅关于推进县（市、区）域内义务教育学校校长教师交流轮岗的实施意见》精神，为进一步优化非义务教育学校教师配置，促进教育均衡发展，2020年9月，县教育局制发了《犍为县非义务教育学校教师支教工作的意见》，高中学校通过兼职支教、脱产支教形式，互派支教教师7名，切实促进了城乡之间、区域之间、校际之间的师资均衡。

三、提高教师综合素质

根据《中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》《教师教育振兴行动工程（2018－2022年）》《中小学教师培训课程指导标准》等文件精神，结合全县教育干部队伍管理水平亟待提升，名优教师数量不足，教育观念陈旧，教学技能落后的现状，县教育局起草了《关于建设“区域性教育品牌中心”犍为教育系统干部和教师队伍素质能力提升工程实施方案》。十四五期间，我县将坚持以培养“四有”好教师为目标，通过实施四个“三”工程（“三匠”工程、“三师”工程、“三百”工程、“三名”工程），开展教师全员培训、教学技能竞赛、学科基地打造等，构建完善均衡的教师培养体系，推动教师培训服务精准优质，全面提高新时代教师队伍整体素质，为打造川南教育强县、建成区域性教育品牌中心奠定坚实的人才基础。

最后，感谢您对教育事业的支持！

犍为县教育局

2021年6月15日

（联系人：赵尧军；联系电话：0833－4232323。）